Google Ads
Búsqueda de pago para consultas laborales concretas.
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- Todo el mundo
- De pago
Google Ads puede promocionar una vacante cuando alguien busca puestos, empresas o ubicaciones relevantes, pero es inventario de búsqueda de pago y no un portal de empleo. Funciona cuando la demanda se expresa mediante consultas concretas y la página de destino responde directamente a ellas. Es un canal diferente de la experiencia orgánica de Google for Jobs.
Para qué contrataciones funciona Google Ads
Las campañas de búsqueda muestran anuncios a quienes buscan activamente; las palabras clave y sus tipos de concordancia controlan qué consultas pueden activarlos. En selección, esto favorece vacantes con un título reconocible y una ubicación clara. Los nombres internos poco habituales producen señales débiles y desaprovechan la intención de búsqueda.
- Adecuado para
- Captar búsquedas concretas que combinan un puesto y una ubicación.
- Menos adecuado para
- El alcance depende de consultas útiles y de la relevancia de la página de destino.
- Combínalo con
- Combinar Google for Jobs para descubrimiento orgánico y LinkedIn para perfiles pasivos.
Cómo encaja en tu mix de canales
Utiliza Google Ads como capa de búsqueda de pago para consultas valiosas, no como sustituto de la distribución estructurada. Mantén la vacante disponible para Google for Jobs y publícala en un portal de búsqueda activa; añade una red profesional cuando sea poco probable que la audiencia objetivo busque otro empleo.
Cuánto cuesta
| Producto | Duración | Con Join |
|---|---|---|
| Text Campaign "Small"Campaña de búsqueda CPC corta para probar la demanda o acelerar una contratación. | 7 días | 199 € |
| Text Campaign "Medium"Campaña CPC media para vacantes habituales que necesitan visibilidad sostenida en búsquedas. | 14 días | 399 € |
| Text Campaign "Large"Campaña CPC máxima para vacantes que necesitan la mayor visibilidad de pago en búsquedas. | 21 días | 599 € |
Precios sin IVA. Internacional.
Cómo publicar una oferta en Google Ads
- Redactar la vacante una sola vez en Join.
- Google Ads: selecciónalo al publicar, con el producto que encaje con el puesto.
- Google Ads recibe el anuncio y lo publica según su propio ritmo.
- Las candidaturas llegan a tu pipeline de Join, como en cualquier canal.
