Instagram

Campañas visuales para puestos centrados en personas.

Instagram es un canal publicitario visual, no un portal de empleo consultable. Encaja con vacantes cuyo entorno, equipo o trabajo diario puede mostrarse bien mediante foto, vídeo, Story o Reel. Úsalo para captar atención y expresar la identidad empleadora; después, dirige a las personas interesadas a una oferta clara, breve y adaptada al móvil.

Para qué contrataciones funciona Instagram

Los anuncios de Instagram aparecen en espacios de navegación y descubrimiento visual. Meta admite formatos de foto, vídeo, carrusel, Stories y Explore. Por eso, el canal funciona mejor con material real del lugar de trabajo que con una oferta textual convertida en imagen. El puesto y el siguiente paso deben entenderse dentro del flujo móvil.

Adecuado para
Mostrar el entorno de puestos de hostelería, comercio, creatividad y atención al público.
Menos adecuado para
La vacante compite con entretenimiento y no parte de una intención de búsqueda laboral.
Combínalo con
Combinar Instagram con un portal activo y una página de vacante optimizada para móvil.

Cómo encaja en tu mix de canales

Utiliza Instagram para hacer tangible el entorno y la propuesta de la empresa, sobre todo cuando el espacio forma parte del atractivo. Lleva esa atención a una sola vacante clara y mantén un portal consultable para quienes comparan oportunidades por puesto, ubicación y condiciones laborales.

Cuánto cuesta

ProductoDuraciónCon Join
Campaign SmallCampaña CPC corta para probar la contratación visual o acelerar una contratación.7 días199 €
Campaign MediumCampaña CPC media para vacantes que necesitan presencia social visual sostenida.14 días399 €
Campaign LargeCampaña CPC máxima para vacantes que necesitan el mayor alcance visual.21 días599 €

Precios sin IVA. Internacional.

Cómo publicar una oferta en Instagram

  1. Redactar la vacante una sola vez en Join.
  2. Instagram: selecciónalo al publicar, con el producto que encaje con el puesto.
  3. Instagram recibe el anuncio y lo publica según su propio ritmo.
  4. Las candidaturas llegan a tu pipeline de Join, como en cualquier canal.

Preguntas

¿Instagram es un portal de empleo?
No. Es un canal de publicidad social. Una campaña de selección se integra en la navegación visual y dirige a una oferta, en vez de añadir el puesto a un catálogo consultable.
¿Qué ofertas funcionan mejor en Instagram?
Las vacantes cuyo lugar, equipo o actividad puede mostrarse con claridad son las más adecuadas. La creatividad debe explicar rápido el puesto y conducir a una candidatura sencilla desde el móvil.
¿Puede Join distribuir una oferta orgánicamente en Instagram?
No. Join ofrece actualmente Instagram solo como campaña de pago, sin ruta de distribución orgánica ni publicación con un contrato propio de la empresa.
¿Un anuncio de empleo en Instagram necesita vídeo?
No necesariamente. Meta admite fotos, vídeos, carruseles y Stories. El formato debe mostrar el trabajo con credibilidad y dejar claros tanto el puesto como la acción para presentar la candidatura.
¿Necesito mi propia cuenta en Instagram?
No. El contrato con Instagram lo tiene Join, así que publicas desde tu cuenta de Join y nunca abres una allí.
¿Publicar en Instagram sale más barato con Join?
No hay comparación verificada que darte. Instagram no publica precio de tarifa para este producto, así que no hay nada con lo que medir el precio de Join: la cifra de la tabla es sencillamente lo que cuesta el anuncio aquí.
Actualizado · Catálogo de Join y documentación oficial del portal
Publica en todos los canalesUn anuncio, todos los portales, una sola factura.
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